Источник: Audit-it.ru
Дата публикации: 25 Мая 2015 г.
Положением 15 апреля 2015 г. N 465-П ЦБ утвердил отраслевой стандарт бухгалтерского учета вознаграждений работникам в кредитных организациях.
Под вознаграждениями работникам понимаются все виды возмещений работникам кредитной организации за выполнение ими своих трудовых функций, а также за расторжение трудового договора вне зависимости от формы выплаты (денежная, неденежная), в том числе оплата труда, включая компенсационные и стимулирующие выплаты, а также выплаты работникам и в пользу работников третьим лицам, включая членов семей работников, осуществляемые в связи с выполнением работниками трудовых функций, не включенные в оплату труда. К вознаграждениям работникам также относятся добровольное страхование и пенсионное обеспечение, оплата обучения, питания, лечения, медицинского обслуживания, коммунальных услуг, возмещение затрат работников по уплате процентов по займам (кредитам) и другие аналогичные вознаграждения.
Различными главами документа регламентируются:
При применении документа банки должны руководствоваться МСФО и разъяснениями МСФО, введенными в действие на территории РФ, а также пунктом 12 статьи 21 федерального закона "О бухгалтерском учете".