Найдено по запросу «выплаты уволившемуся сотруднику»


Увольнение руководителя организации без мотива
Действительно ли собственнику организации не нужен мотив, чтобы уволить ее руководителя? В каких случаях у руководителя есть иммунитет, не позволяющий его уволить безмотивно? Как складывается судебная ...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 22.09.2015

Можно ли уволить работника во время болезни?
... инициативе работодателя в период его нахождения на больничном не допускается. Другое дело, если человек увольняется по собственному желанию. Уволить сотрудника, который находится на больничном, по своей инициативе компания не может. Об этом четко говорится в последнем абзаце статьи 81 Трудового ...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 23.08.2012

Расторжение трудового договора с недобросовестным сотрудником, умышленно прибегающим к использованию больничных листов
... то на 10 дней. Как можно его уволить, основания? Сотрудник работает спустя рукава. Трудовой договор... ... длительное заболевание не дают работодателю права уволить работника. Федеральный закон от 29.12.2006... ... ситуациях ограничивает продолжительность периода выплаты пособия по временной нетрудоспособности...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 14.05.2012

Сокращение персонала: соблюдаем требования законодательства
Правомерно ли увольнение сотрудников в связи с сокращением численности работников (штата) в период ... ... нового коронавируса? Какова в этом случае процедура сокращения? Какие выплаты полагаются работникам? К какой ответственности может быть привлечен ...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 18.06.2020

Разъяснения по заполнению новой формы персучета
... Постановлением Правления Пенсионного фонда РФ от 28 января 2013 года № 17п была утверждена новая форма СЗВ-6-4, в которой содержатся сведения о сумме выплат и иных вознаграждений, о начисленных и уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование и страховом стаже застрахованного ...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 21.11.2013

Более половины предпринимателей не смогли получить господдержку
... еще стоит. Треть признались, что положение стало лишь хуже - они вовсе не попали под меры господдержки, а потому вынуждены увольнять своих сотрудников. Свыше 50% российских предпринимателей заявили о том, что за последнюю неделю в их работе ничего не поменялось, а бизнес все еще ...
Путь: Главная / Новости
Изменен: 28.04.2020

6-НДФЛ: примеры заполнения новой формы
С 1 января 2016 года для налоговых агентов введена новая ежеквартальная форма отчетности: Расчет сумм налога на доходы физических лиц, исчисленных и удержанных налоговым агентом (форма 6-НДФЛ) (утв. приказом ФНС России от 14.10.2015 № ММВ-7-11/450@). Рассмотрим порядок заполнения формы 6-НДФЛ в конкретных ситуациях. С 1 января 2016 года для налоговых агентов введена новая ежеквартальная форма отчетности: Расчет сумм налога на доходы физических лиц, исчисленных и удержанных налоговым агентом (форма...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 22.04.2016

10-2010
Какие выплаты признаются дивидендами… Подтверждение полномочий представителя налогоплательщика при сдаче отчетности в электронном виде… ...
Путь: Главная / Журналы
Изменен: 29.04.0010

IAS 19: официальный русский перевод
... Стандарт требует от предприятия признавать: (a) обязательство — в случае если работник оказал услугу в обмен на вознаграждение, подлежащее выплате в будущем; (b) расход — в случае если предприятие использует экономическую выгоду, возникающую в результате услуги, оказанной работником ...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 08.02.2012

Дисциплинарное взыскание за грубость с клиентом
Можно ли применить к работнику дисциплинарное взыскание за грубое обращение с клиентом? Ведь деловая репутация и финансовые показатели компаний, в особенности занимающихся предоставлением услуг, зависят не только от качества и сроков их выполнения, но и от взаимоотношений с клиентами. Можно ли применить к работнику дисциплинарное взыскание за грубое обращение с клиентом? Ведь деловая репутация и финансовые показатели компаний, в особенности занимающихся предоставлением услуг, зависят не только...
Путь: Главная / Статьи по теории и практике МСФО, US GAAP, РСБУ и других систем учета - GAAP.RU
Изменен: 27.04.2017
Результаты поиска 1 - 10 из 62
Пред.Пред. 1 2 3 4 5 ... 7 След.След.